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Comunicado 01/10/2019 – Nuevo calendario electoral
Egunon denori,
Os queremos informar de que como consecuencia del laudo, resultante de la impugnación del proceso electoral, volvemos al punto de partida y se inicia de nuevo dicho proceso, por lo que esta mañana se ha constituido la nueva mesa electoral.
Por esto mismo, el calendario anterior ya no es válido y la nueva fecha de votación será el 05/11/2019. Os adjuntamos el nuevo calendario electoral.
Comentaros también que al iniciarse de nuevo el proceso electoral, tenéis que comprobar otra vez que aparecéis en el nuevo censo y que todos vuestros datos son correctos, y si no lo son debéis poneros en contacto con RRHH y/o con cualquiera de nosotros para que lo solucionemos. Tened en cuenta que el plazo de publicación y subsanación es breve por lo que os recomendamos hacerlo ya mismo (la empresa debe haber facilitado el censo mañana día 02 de Octubre a todos los trabajadores de Bizkaia, y si no es así os rogamos nos lo comuniquéis).
Igualmente habrá un nuevo plazo para rellenar y firmar las listas electorales, por lo que si alguno se anima a formar parte de nuestra candidatura, ya sea como apoyo o con intención de salir elegido delegado, estaríamos encantados.
En cuanto al voto por correo, también habrá un nuevo plazo destinado a la solicitud del mismo. Todo aquel que quiera solicitarlo, porque no va a poder desplazarse a votar el día 05/11/2019 por cualquier razón, solo tiene que ponerse en contacto con nuestra sección sindical y le ayudaremos.
Aquellos que ya lo solicitaron anteriormente (los que lo solicitaron antes de la impugnación del proceso electoral inicial) no precisan solicitarlo de nuevo, ya que se ha acordado con la mesa que sigan siendo válidos. Ya sabéis que aunque votéis por correo si luego venís a votar en persona el voto por correo se desecharía ya que prima el voto presencial.
Por último, hacer especial hincapié en que TODOS los trabajadores tienen derecho a ausentarse de su puesto de trabajo por el tiempo indispensable para ir a votar y dicho permiso es un retribuido. Esto significa que, aunque estés en cliente, e incluso aunque dicho cliente esté fuera de Bilbao o Zamudio, que es donde estarán las urnas, puedes ausentarte del trabajo para acercarte a votar y nadie puede denegarte dicho permiso ni descontarte dichas horas.
P.D: si sabéis de alguien al que no le ha llegado este email, por favor hacérnoslo saber.
Un saludo
SECCIÓN SINDICAL ELA GFI NORTE
Comunicado ELA 11/09/2019 – Voto por Correo próximas elecciones
Aupa,
Nos ponemos en contacto contigo para informarte de la posibilidad de realizar el voto por correo, si es que el día 8 de Octubre vas a estar de vacaciones o no estás seguro de poder pasarte por Pozas o Zamudio para votar de forma presencial.
Este año nos encontramos ante un escenario bastante difícil y más que nunca un solo voto puede suponer un representante más o que alguna lista se quede fuera del comité.
Si tienes o prefieres utilizar la fórmula del voto por correo, o si conoces a alguien que quiera utilizarla, puedes ponerte en contacto con nosotros para que te expliquemos, te ayudemos a realizar todo el proceso.
Como siempre quedamos abiertos a todas las sugerencias o comentarios que queráis trasladarnos.
Un saludo,
Comunicado ELA 25/01/2018 – Propuesta adelanto elecciones
Egun on.
Tal y como os informamos en el comunicado de valoración de la huelga, en la reunión de comité celebrada el pasado 22 de enero, trasladamos al resto de secciones sindicales del comité nuestra propuesta de adelantar las elecciones.
El resto de secciones sindicales nos indicaron que no consideran necesario adelantar las elecciones. Por tanto, la legislatura terminará en la fecha prevista.
Un saludo.
SECCIÓN SINDICAL ELA GFI NORTE
Comunicado ELA 15/01/2019 – Huelga 12D. Valoración
Egun on,
La huelga a nivel del sector de Oficinas y Despachos ha tenido un seguimiento desigual. Ha habido empresas que han tenido un buen seguimiento (rozando el 30-40%), mientras que otras han tenido un seguimiento mucho menor.
Ejemplo de éxito ha sido Conectis, cuyo empuje ha hecho que Iberdrola tuviera que pedir nuevamente servicios mínimos que ya se le habían concedido (amparándose en que la luz es un bien común, esta gran y solidaria compañía solicitó servicios mínimos, cuando la huelga solo afectaba a la facturación y en ningún caso a la distribución en ningún hogar; esto fue expuesto y argumentado en el Gobierno Vasco, quien una vez más se hizo cómplice de la precarización y se posicionó a favor de quien realmente manda en este país, asestando un duro golpe al efecto de nuestra huelga). En Emakunde también hubo cortes de servicio,…
En Gfi Norte el seguimiento de la huelga, por desgracia, ha sido bastante flojo.
Nos hubiese gustado haber tenido también la complicidad de los comités de empresa de estas importantes empresas y administraciones públicas (Euskaltel, BBVA, Osakidetza, Gobierno Vasco, Iberdrola, Lantik…), tal y como alguna se comprometió, ya que son nuestros clientes, para quienes trabajamos en lo que se ha denominado como el sector invisible.
Como ya os habíamos trasladado en diversos comunicados, considerábamos que era una de las últimas, si no la última, oportunidad de luchar por un convenio digno que mantuviera los pilares más importantes: Garantía mínima y Antigüedad. ELA no va a apoyar propuestas ni movilizaciones cuyo resultado sea el deterioro el convenio. Como ya lo hicimos en 2013, que nos negamos a firmar recortes.
Dicho esto y viendo que no hemos sido capaces de haceros llegar la necesidad de luchar por el convenio, nos entra la duda sobre si nuestro trabajo no os convence o si podéis no sentiros representados por nosotros, a pesar de que hemos hecho nuestra labor lo mejor que hemos sabido y hemos podido y siempre buscando el beneficio de los todos los trabajadores, con honradez y coherencia.
En nuestros comunicados hemos evitado hablar de otros sindicatos y otras secciones, ya que teníamos claro que el enemigo era CEBEK (a diferencia de quienes han hecho una campaña feroz por la desmovilización y contra un sindicato, el nuestro, al que se culpabiliza de no tener convenio mucho más que a la Patronal, y contra nuestra sección, cuestionando los motivos y principios que nos mueven como trabajadores y nuestra implicación por y para nuestros compañeros). Pero claramente, algo, o mucho, ha fallado.
Llegados a este punto, en la próxima reunión de comité, solicitaremos el adelanto de las elecciones para que podáis votar y elegir de nuevo al comité que creéis que mejor os representará.
Un saludo,